R８　キャリアアップ助成金始動

助成金と言えばこちらが有名なのですが、令和８年度のものが出されていました。
キャリアアップ助成金（正社員化コース）がよく扱われますが、今年は新しい助成が増えております。

（１事業所当たり１回のみ）20万円（大企業15万円）
◆情報公表加算（正規雇用労働者への転換等に係る所定の情報を自ら管理するウェブサイトまたは職場情報総合サイト（しょくばらぼ）に公表した場合の加算）について

情報公表加算とは非正規雇用労働者の処遇改善に向けた企業の自主的な情報公開の取組を促進する観点から係る所定の情報をウェブサイト上に公表した場合に、支給額を加算するものです。

次の２つから選択です。
１，自ら管理するウェブサイトへの公表
２，職場情報総合サイト（しょくばらぼ）への公表

■公表内容について
就業規則等に規定されている、有期雇用労働者等の正規雇用労働者への転換または派遣労働者を正規雇用労働者として直接雇用する全ての制度について、以下①～③全ての公表が必要です。

①有期雇用労働者等の正規雇用労働者への転換または派遣労働者を正規雇用労働者として直接雇用するための制度の概要
・制度の概要については、以下①～③を公表していることが必要です。
①手続き（面接試験・筆記試験等）
②転換の要件（勤続年数、人事評価結果、所属長の推薦等の客観的に確認可能な要件・基準等）
③実施時期（転換または採用時期の明示（例「毎年4月・10月」「随時（評価結果による）」など明示）

②当該事業主において直近の３事業年度に、有期雇用労働者等を正規雇用労働者に転換したまたは派遣労働者を正規雇用労働者として直接雇用した数
・①の転換・直接雇用制度ごとに、当該申請事業所において直近の３事業年度で転換した人数を記載してください。
・各年度の記載または、３事業年度まとめての記載でも差し支えありません。（○年度：○名、○年度：○名、○年度：○名または、○～○年度：○名）

③当該事業主において、直近の３事業年度に、有期雇用労働者等の雇入日から、正規雇用労働者への転換または派遣労働者を正規雇用労働者として直接雇用する日の前日までに要した平均期間及び最短の期間
【入社から転換までの平均期間】
・直近の３事業年度で正社員転換・直接雇用した者に係る、雇入日から正社員転換・直接雇用の日の前日までの平均期間を記載してください。
※計算方法：各労働者について、雇入日から正社員転換・直接雇用日の前日までの日数を求め、その合計を労働者数で除して算出してください。

【入社から転換までの最短の期間】
・直近の３事業年度で正社員転換・直接雇用した者のうち、雇入日から正社員転換・直接雇用日の前日までの日数が、最も早かった労働者に係る日数を記載してください。
※期間は、入社日から転換日の前日までの連続した日数を基礎として算出してください（例：210日など）。１か月＝30日として月数（○.○か月）に換算して表示していただいても差し支えありません。