日曜ですが就業規則勉強会へ

毎月行っている就業規則勉強会、いつもは土曜日が多いのですが、今月は今日開催です。
ちょうど今回は「休職」の所ですので、しっかりと頭に入れて勉強し直します。
この「休職」案件は、実務でもリアルに直面している課題ですので、しっかりと内容を把握し、実務に生かしていきます。
そして、2部構成の後半は「育児・介護休業規程」の勉強会です。
こちらも10月、来年4月のダブル改訂の所をリアルタイムで学べますので大変有意義。
顧問先様全部で改訂が必要な規程ですので、しっかりとここも頭に入れていきます。
でも、育児介護は本当に難しい・・・社労士でもよくわからない規程をなんで作ったんだろう・・・